Акционерное общество «Кемеровская транспортная компания» (АО «КТК») — одно из ключевых предприятий пассажирского автотранспорта в Кемеровской области (Кузбасс). Отдел кадров играет центральную роль в обеспечении предприятия квалифицированными специалистами: от водителей и механиков до административного персонала. В этой статье собрана актуальная информация для соискателей и партнеров: контакты, адрес, график работы, перечень актуальных вакансий и рекомендации по трудоустройству.

📍 Контактная информация и адрес

Офис отдела кадров находится по юридическому адресу предприятия. Это основное место для личного обращения, сдачи документов и прохождения собеседований.

Адрес:

650056, Кемеровская область, Кузбасс, г. Кемерово, ул. ###, д. 51

Телефон отдела кадров (горячая линия / приемная):

+7 (961) 722-87-02

По данному номеру можно уточнить актуальные вакансии, требования к кандидатам, список необходимых документов и время приема специалистами кадрами.

Другие важные телефоны предприятия (справочно):

• Отдел эксплуатации: +7 (906) 926-91-06
• Диспетчерская: +7 (961) 722-89-49
• Отдел безопасности движения: +7 (950) 592-50-14
• Отдел снабжения (тел/факс): +7 (961) 729-58-91
• Бухгалтерия: +7 (961) 729-59-04

Официальный сайт и электронные ресурсы:

• Сайт компании: kemtk.ru (раздел «Контакты» и «Вакансии»)
• Агрегатор вакансий: hr-vacancycenter.ru (актуальные предложения труда)

🕐 График работы отдела кадров

При планировании визита обязательно учитывайте режим работы административно-хозяйственного персонала. В выходные дни (суббота, воскресенье) отдел кадров не работает.

Рекомендация: Лучше звонить или приезжать в первой половине дня (с 08:30 до 11:30 или с 13:00 до 15:00), чтобы гарантированно попасть на прием.

🚌 Как добраться (общественный транспорт)

Предприятие расположено в промышленной зоне города, к нему удобно доехать на городском транспорте. Остановки находятся в непосредственной близости от въезда в ПАТП-3 / КТК.

• Остановка: «ПАТП 3» или «Кемеровская транспортная компания»
• Маршруты автобусов: № 15, № 17, № 144

От остановки до входной группы офисного здания (ул. ###, 51) — 1–2 минуты пешком.

📄 Юридические реквизиты организации

Для оформления трудового договора, заполнения анкет и предоставления в банк/Пенсионный фонд могут потребоваться полные реквизиты работодателя:

• Полное наименование: Акционерное общество «Кемеровская транспортная компания»
• Сокращенное наименование: АО «КТК»
• ИНН: ###
• КПП: 420501001
• ОГРН: 11###
• Юридический/Фактический адрес: 650056, Кемеровская обл., г. Кемерово, ул. ###, д. 51

💼 Актуальные направления найма (примеры вакансий)

АО «КТК» регулярно ищет специалистов рабочих и служащих специальностей. На основе данных открытых источников (на 2026 год) основные потребности кадров составляют:

Рабочие специальности (полный рабочий день, сменный график):

• Водители автобусов (категория D, опыт работы приветствуется, обучение за счет компании возможно).
• Сварщики (знание типов сварных соединений, подготовки кромок, марок материалов).
• Мастера/механики по ТО и ТР автомобилей (диагностика, ремонт шасси, двигателей, систем безопасности).
• Операторы моечных установок (обслуживание мойок, подготовка растворов, контроль работы оборудования).
• Мойщики автобусов / уборщики производственных помещений (ручная и механизированная уборка, работа с ПАВ, соблюдение СНиП и ПБ).

Служащие и специалисты:

• Кассиры / Специалисты по приему и сдаче выручки (пересчет денежных средств, работа с инкассацией/банком, отчетность).
• Специалисты по учету ГСМ (учет прихода/расхода топлива по накладным, расчет норм выдачи, отчетность перед отделом эксплуатации).
• Инженеры/Техники по технической диагностике (проверка ТС по операционно-постовым картам, работа со средствами измерений).

Примечание: Перечень вакансий динамичен. Актуальный список всегда доступен на сайте kemtk.ru или по телефону отдела кадров +7 (961) 722-87-02.

📝 Порядок трудоустройства и необходимые документы

Процесс приема на работу в АО «КТК» соответствует Трудовому кодексу РФ и внутренним локальным нормативным актам предприятия.

1. Первичный контакт: Звонок по телефону +7 (961) 722-87-02 или отклик на вакансию через сайт kemtk.ru / агрегаторы (hh.ru, Avito Работа, hr-vacancycenter.ru).
2. Собеседование: Личная встреча с HR-менеджером и/или руководителем структурного подразделения (мастером ПТО, начальником автопарка и т.д.).
3. Медицинский осмотр: Обязателен для всех категорий работников (предварительный и периодические). Направление выдает отдел кадров. Для водителей, расширенная комиссия (вкл. нарколога, психиатра, невролога, офтальмолога).
4. Предоставление пакета документов (оригиналы + копии):
   • Паспорт гражданина РФ (или иное документ, удостоверяющий личность).
   • Трудовая книжка (или СТРД — электронная трудовая книжка, справка СЗВ-ТД).
   • СНИЛС.
   • Военный учетный документ (для военнообязанных).
   • Документы об образовании и квалификации (дипломы, удостоверения, сертификаты, права категории D/E).
   • Справка 2-НДФЛ за последний год (по желанию, для расчета налоговых вычетов);
   • Фотографии 3×4 (обычно 2 шт., уточняйте у HR).
5. Оформление: Подписание трудового договора (обычно с испытательным сроком до 3 месяцев), ознакомление с описанием должностных обязанностей, внутренним распорядком, правилами охраны труда и ПДД.
6. Вводной инструктаж по охране труда и безопасностью движения (перед допуском к самостоятельной работе).

❓ Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Есть ли обучение водителей за счет компании?

Часто предприятие автотранспорта практикует обучение водителей категории «D» за свой счет с последующим обязательным отработкой (обычно 1–3 года). Уточните эту возможность у HR-менеджера по телефону +7 (961) 722-87-02.

Какие социальные гарантии и льготы?

Официальное оформление по ТК РФ, «белая» зарплата, оплачиваемый отпуск (28 к.д., для водителей часто продлевается), больничные, доп. медицинское страхование (ДМС) — по решению руководства, корпоративное питание/перевозка до работы (уточняйте).

Можно ли отправить резюме по электронной почте?

На официальном сайте kemtk.ru в разделе «Контакты» или «Вакансии» обычно указана почта для откликов (например, hr@kemtk.ru или аналогичная). Также можно использовать форму на сайте агрегатора hr-vacancycenter.ru.

Какой график работы у водителей?

Сменный график (например, «один в трое», «два в два» или 5/2 с нестандартным рабочим днем), регламентируется графиком сменности, утверждаемым руководством. Оплачивается по сдельно-премиальной системе или тарифной ставке + премии.

📌 Резюме: ключевые контакты для быстрой связи

АО «КТК» — стабильный работодатель в сфере городского пассажирского транспорта Кемерова. Обращение в отдел кадров по указанным контактам — самый надежный способ получить достоверную информацию о вакансиях, зарплатах и условиях труда на текущий момент.