Страховой стаж — один из ключевых показателей‚ от которого зависят права работника на социальные гарантии: размер больничного пособия‚ пособия по беременности и родам‚ а также пенсионные права. Многих граждан волнует вопрос: не «прерывается» ли стаж‚ если человек долго болел и получал пособие по временной нетрудоспособности? Ответ однозначен — нет‚ не прерывается. Разберёмся в деталях.

Что такое страховой стаж

Страховой стаж, это суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности‚ в течение которых за гражданина уплачивались страховые взносы‚ а также иные периоды‚ прямо предусмотренные законом.

Важно различать два вида стажа:

• Страховой стаж для пособий — определяется по Федеральному закону от № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». От него зависит процент оплаты больничного листа.
• Страховой стаж для пенсии — определяется по Федеральному закону от № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». От него зависит право на назначение страховой пенсии и её размер.

Как периоды болезни влияют на стаж

Согласно законодательству‚ в страховой стаж засчитываются периоды работы по трудовому договору‚ государственной и муниципальной службы‚ а также иной деятельности‚ в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию.

Ключевой момент: период получения пособия по временной нетрудоспособности не прерывает страховой стаж‚ поскольку:

1. Трудовой договор на время болезни не прекращается — работник продолжает числиться в штате организации.
2. За работником сохраняется место работы и должность (ст. 183 Трудового кодекса РФ).
3. Гражданин в этот период остаётся застрахованным лицом в системе обязательного социального страхования.

Таким образом‚ время‚ проведённое на больничном‚ полностью входит в страховой стаж — как для целей назначения пособий‚ так и для пенсионных целей (при условии‚ что до или после этого периода за работника уплачивались взносы).

Как стаж влияет на размер больничного пособия

В соответствии с Федеральным законом № 255-ФЗ размер пособия по временной нетрудоспособности при заболевании или травме самого застрахованного лица зависит от продолжительности страхового стажа:

• стаж 8 лет и более — 100% среднего заработка;
• стаж от 5 до 8 лет — 80% среднего заработка;
• стаж до 5 лет — 60% среднего заработка.

Если страховой стаж составляет менее 6 месяцев‚ пособие выплачивается в размере‚ не превышающем МРОТ за полный календарный месяц.

Какие ещё периоды засчитываются в страховой стаж

Помимо периодов работы и временной нетрудоспособности‚ в страховой стаж включаются:

• периоды прохождения военной службы‚ а также иной службы‚ предусмотренной законом;
• периоды получения пособия по безработице;
• периоды участия в оплачиваемых общественных работах;
• периоды отпуска по беременности и родам и по уходу за ребёнком (в пределах‚ установленных законом);
• периоды ухода за ребёнком-инвалидом‚ инвалидом I группы или лицом старше 80 лет;
• периоды переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства.

Как подтверждается страховой стаж

Основным документом‚ подтверждающим страховой стаж‚ является трудовая книжка (в т.ч. электронная — сведения о трудовой деятельности). При её отсутствии или наличии ошибок стаж могут подтверждать:

• трудовые договоры;
• справки‚ выданные работодателями или государственными органами;
• выписки из приказов‚ лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы;
• сведения из Социального фонда России (СФР).

Сегодня работодатели и СФР в большинстве случаев обмениваются данными в электронном виде‚ поэтому при оформлении электронного больничного стаж подтягивается автоматически.

Актуальные изменения

В последнее время правила подсчёта страхового стажа совершенствуются. В частности‚ обновлены правила подсчёта стажа для отдельных категорий граждан‚ включая самозанятых лиц‚ добровольно вступивших в правоотношения по обязательному социальному страхованию. Это позволяет большему числу граждан формировать страховой стаж и получать социальные гарантии в полном объёме.

Периоды получения пособия по временной нетрудоспособности полностью засчитываются в страховой стаж. Болезнь не уменьшает стаж и не лишает работника права на повышенный процент оплаты будущих больничных листов. Это важная государственная гарантия‚ защищающая трудовые права граждан. Если у вас возникли вопросы о подсчёте стажа‚ рекомендуется обратиться в отделение Социального фонда России или к работодателю‚ а также проверить сведения о трудовой деятельности через портал «Госуслуги».