Поселок Реммаш (Сергиево-Посадский городской округ, Московская область) является градообразующим пунктом для крупного промышленного предприятия, ООО «Сергиево-Посадский стекольный завод»․ Завод специализируется на производстве стеклотары (бутыл, банок и другой тары для пищевой и фармацевтической промышленности) и является одним из основных работодателей района․ Ниже представлена актуальная справочная информация для соискателей: телефоны отдела кадров, адреса структурных подразделений, актуальные вакансии и советы по трудоустройству․

📞 Контакты отдела кадров (HR-отдела)

Основной канал связи для вопросов трудоустройства, стажировок, оформления документов и уточнения деталей вакансий, телефон отдела кадров․

• Основной телефон отдела кадров: 8 (4967) 76-20-85
• Дополнительный контакт / Внутренний номер: 24 504-30-40-350 (уточняйте у оператора)
• Бухгалтерия / Кадровый архив (справочно): 540-32-37 (может использоваться для справок 2-НДФЛ, трудовой книжки)

📍 Адреса предприятия (куда прийти на собеседование или с документами)

Предприятие имеет несколько производственных корпусов и административных зданий в поселке Реммаш и соседней деревне Иудино․ Уточняйте точный адрес собеседования у HR-менеджера по телефону․

1. Основной производственный корпус (Стекольный завод): Московская обл․, Сергиево-Посадский р-н, пос․ Реммаш, ул․ Институтская, д․ 24․
2. Складская база / Отдел снабжения (часто вакансии кладовщиков, водителей): Московская обл․, д․ Иудино, д․ 45 (или д․ 4А), рядом со стекольным заводом․
3. Административное здание (Кадровики, Бухгалтерия, Дирекция): Обычно находится по адресу ул․ Институтская, д․ 24 (вход через пропускной пункт)․

💼 Актуальные направления найма и типичные вакансии

Завод обеспечивает полный цикл производства: от собственного конструкторского отдела и формочного цеха до хранения на крытых складах и экспедиции․ Поэтому спектр вакансий широк:

Рабочие специальности (сменный график, часто без опыта):

• Токарь (зарплата от ~58 000 руб․, сменный график, выплаты 2 раза в месяц)․
• Электромонтер по ремонту и обслуживанию оборудования․
• Оператор линий по производству стеклотары (формовщик, помощник формовщика)․
• Кладовщик / Упаковщик / Грузчик (на складах в Иудино)․
• Водитель (категории C, CE, иногда B, для служебных авто и доставки)․

Инженерно-технический и административный персонал:

• Инженеры по охране труда / экологи (на примере награждения Гаврилюк М․И․ — начальника отдела охраны окружающей среды)․
• Технологи, механики, энергетики․
• Специалисты отдела снабжения (закупки запчастей для почвообрабатывающих машин и спецтехники)․
• Бухгалтеры, кадровики, юристы, секретари․

🌐 Официальные ресурсы для поиска работы

Рекомендуется отслеживать вакансии на официальных страницах работодателя, чтобы избежать мошенников:

• Сайт на HeadHunter (hh․ru): remmash․hh․ru — основной портал с актуальными вакансиями, описанием условий и возможностью отклика онлайн․
• Карта организаций (Яндекс/2ГИС): Поиск по запросу «ООО Сергиево-Посадский стекольный завод», покажет режим работы, панорамы территории и отзывы сотрудников․

📋 Порядок трудоустройства: пошаговая инструкция

1. Подготовка резюме: Укажите стаж работы по специальности, навыки работы со станками/оборудованием, наличие удостоверений/нагрудных значков (для рабочих), категорий прав (для водителей)․
2. Отклик или звонок: Позвоните по тел․ 8 (4967) 76-20-85 или откликнитесь через hh․ru․
3. Собеседование: Проходит с мастером участка/начальником цеха и HR-менеджером․ Привозьте паспорт, СНИЛС, трудовую книжку (или СТР), диплом/удостоверение, медкнижку (если есть, иначе оформят на месте)․
4. Медицинский осмотр: Обязателен для производственных специальностей (за счет работодателя или по полису ОМС в партнерской поликлинике)․
5. Оформление: Подписание трудового договора, ознакомление с локальными актами, выдача СИЗ (спецодежды), допуск на территорию (пропуск)․

🏥 Социальные гарантии и условия труда

Согласно открытым данным и отзывам сотрудников, предприятие предлагает:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня․
• Сменный график (часто 2/2, 3/3 или 5/2 в зависимости от цеха) с оплатой сверхурочных и ночных часов по повышенным тарифам․
• Зарплата «в конверте» отсутствует — выплаты дважды в месяц на карту․
• Питание: Столовая на территории завода․
• Транспорт: Возможность проезда на служебном транспорте из Сергиева Посада/хоромы (уточняйте маршруты)․
• Обучение: Принятие без опыта с обучением на рабочем месте (наставничество)․

❓ Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Как связаться с отделом снабжения (закупки запчастей)?

По вопросам поставки запчастей для почвообрабатывающих машин и спецтехники нужно обращаться в Отдел снабжения АО «Реммаш» (отдельная юрлицо от стекольного завода, но часто колокационированные); Телефон уточняйте на сайте remmash․ru или через общий контакт завода․

Где находится пропускной пункт для въезда на территорию?

Главный въезд (КПП) находится по адресу: пос․ Реммаш, ул․ Институтская, д․ 24․ На первой встрече с HR вам выдадут временный пропуск или внесут в список на шлагбаум․

Есть ли вакансии для студентов / летняя практика?

Да, завод сотрудничает с профильными техникумами и вузами (например, Сергиево-Посадским колледжем)․ О стажировках лучше узнавать напрямую у отдела кадров по телефону 8 (4967) 76-20-85 в апреле-май․

🗺 Как добраться до Реммаш (Стекольный завод)

• На электричке: Ярославское направление МЖД до платформы «Реммаш» (от Ярославского вокзала ~1 ч 20 мин)․ От платформы до завода (ул․ Институтская) — 10-15 мин пешком или на маршрутке․
• На автобусе/маршрутке: Из Сергиева Посада (автовокзал) маршрутки № 28, 35, 42 и др․ до остановки «Завод» или «Ул․ Институтская» в пос․ Реммаш․
• На авто: По Ярославскому шоссе до поворота на Реммаш/Иудино, далее по указателям «Стекольный завод»․ Парковка для личного транспорта сотрудников обычно предусмотрена у КПП․

📝 Резюме: главные контакты для соискателя

Информация актуальна на 2025–2026 годы, основана на открытых источниках и данных сервисов hh․ru, картографических сервисов․ Перед поездкой обязательно подтверждайте детали по телефону 8 (4967) 76-20-85, так как контакты и адреса собеседований могут меняться․