Служба в Росгвардии в Санкт-Петербурге: как поступить, контакты и отзывы

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Многие молодые люди и опытные специалисты интересуются службой в войсках национальной гвардии Российской Федерации в Санкт-Петербурге. В этой статье мы собрали полезную информацию о том, как устроиться на службу, куда обращаться, а также какие телефоны и адреса могут пригодиться будущим и действующим сотрудникам.

Что такое Росгвардия

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 5 апреля 2016 года № 157 была образована Федеральная служба войск национальной гвардии Российской Федерации (Росгвардия). Это федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики в сфере охраны общественного порядка, обеспечения общественной безопасности, лицензионно-разрешительной работы и вневедомственной охраны.

Структура Росгвардии в Санкт-Петербурге

В Санкт-Петербурге и Ленинградской области действует Главное управление Росгвардии, в состав которого входят:

  • Северо-Западный округ ВНГ РФ — оперативное управление войсками в регионе;
  • ГУ Росгвардии по СПб и ЛО — территориальное управление;
  • ОМОН и СОБР — специальные подразделения;
  • Управление вневедомственной охраны (УВО) — охрана объектов;
  • ФГУП «Охрана» — предприятие вневедомственной охраны;
  • Лицензионно-разрешительные отделы (ЛРР) — выдача разрешений на оружие, лицензирование охранной деятельности;
  • Санкт-Петербургский военный институт ВНГ (СПВИ) — учебное заведение для подготовки кадров.

Как поступить на службу: опыт и рекомендации

По отзывам сотрудников, поступление на службу в Росгвардию в Санкт-Петербурге проходит по стандартной процедуре:

  1. Обращение в отдел кадров. Первый шаг — связаться с отделом комплектования и уточнить наличие вакансий.
  2. Сбор документов. Потребуются паспорт, документы об образовании, военный билет, автобиография.
  3. Медицинское освидетельствование (ВВК). Проверка состояния здоровья — обязательный этап.
  4. Психофизиологическое обследование. Оценка психологической готовности к службе.
  5. Проверка физической подготовки. Сдача нормативов.

Служащие отмечают, что важно заранее уточнить требования к конкретной должности, так как для ОМОН, СОБР и вневедомственной охраны они могут различаться.

Полезные телефоны Росгвардии в Санкт-Петербурге

Ниже приведены контакты, которые помогут получить информацию о службе и работе подразделений:

  • Отдел кадров Управления вневедомственной охраны: (812) 499-01-92;
  • Горячая линия Северо-Западного округа ВНГ РФ: 7 (812) 610-33-73;
  • Отдел комплектования ГУ Росгвардии по СПб и ЛО: 8 (812) 577-40-33.

Адреса подразделений

Основные адреса, которые могут пригодиться:

  • Главное управление Росгвардии по СПб и ЛО — г. Санкт-Петербург, пр. Бакунина, 10А (по вопросам приема на службу);
  • Лицензионный отдел Выборгского района — адрес и время работы можно уточнить на картах 2ГИС;
  • Отдел ФГУП «Охрана» Росгвардии (Красносельский отдел) — Петергофское шоссе, 73, корп. 2.

Отзывы сотрудников о службе

По отзывам сотрудников, служба в Росгвардии в Санкт-Петербурге имеет свои особенности:

  • стабильная заработная плата и социальные гарантии;
  • возможность профессионального роста и обучения, в т.ч. в Санкт-Петербургском военном институте ВНГ;
  • четкий график службы в подразделениях вневедомственной охраны;
  • в специальных подразделениях (ОМОН, СОБР) — более интенсивный режим и повышенные требования к физической подготовке.

Опытные сотрудники советуют новичкам заранее изучить требования, поддерживать хорошую физическую форму и внимательно относиться к оформлению документов.

Куда обращаться за дополнительной информацией

Актуальную информацию о вакансиях, порядке поступления на службу и работе подразделений можно получить:

  • на официальном сайте Росгвардии;
  • по горячей линии Северо-Западного округа ВНГ РФ;
  • в отделах кадров территориальных подразделений;
  • через сервис «направить обращение» на официальном портале ведомства.

Служба в Росгвардии в Санкт-Петербурге, это возможность получить стабильную работу, социальные гарантии и профессиональное развитие. Перед поступлением рекомендуется связаться с отделом кадров по указанным телефонам, уточнить актуальные вакансии и требования, а также подготовиться к медицинскому освидетельствованию и проверке физической подготовки. Опыт действующих сотрудников показывает: тщательная подготовка на этапе трудоустройства значительно упрощает дальнейшую службу.