Организационно-штатные мероприятия (ОШМ) — это изменения в структуре воинской части, учреждения или организации: сокращение штата, расформирование подразделения, реорганизация․ Если военнослужащий попадает под сокращение, государство гарантирует ему ряд выплат и компенсаций․ Разберём подробно, что положено в 2026 году․
Что такое увольнение по ОШМ
Увольнение по организационно-штатным мероприятиям происходит, когда воинская должность военнослужащего сокращается, а подходящей равноценной должности для него не нашлось, либо он отказался от предложенной должности․ Основание — подпункт «а» пункта 2 статьи 51 Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»․
Перед увольнением военнослужащий, как правило, зачисляется в распоряжение командира — на срок не более трёх месяцев (в отдельных случаях — до шести месяцев)․ В этот период за ним сохраняется денежное довольствие․
Основные выплаты при увольнении по ОШМ
Единовременное пособие при увольнении
Размер пособия зависит от выслуги лет:
- выслуга менее 20 лет, 2 оклада денежного содержания;
- выслуга 20 лет и более — 7 окладов денежного содержания․
Оклад денежного содержания складывается из оклада по воинской должности и оклада по воинскому званию․ Если военнослужащий в период службы был награждён государственной наградой РФ или СССР, размер пособия увеличивается на один оклад․
Денежная компенсация за неиспользованный отпуск
При увольнении выплачивается компенсация за все неиспользованные дни основного и дополнительных отпусков, в т․ч․ за отпуск текущего года — пропорционально времени службы в год увольнения․
Ежемесячная надбавка за выслугу лет
Надбавка за выслугу выплачивается пропорционально времени службы до дня исключения из списков личного состава части․
Материальная помощь
Ежегодная материальная помощь в размере не менее одного оклада денежного содержания выплачивается пропорционально времени службы в текущем году, если она ещё не была получена․ Для этого подаётся рапорт․
Единовременная выплата на приобретение жилья (жилищная субсидия)
Военнослужащие, уволенные по ОШМ при выслуге 10 лет и более и признанные нуждающимися в жилых помещениях, сохраняют право на:
- получение жилищной субсидии (единовременной денежной выплаты на приобретение или строительство жилья);
- предоставление жилого помещения;
- получение государственного жилищного сертификата (для отдельных категорий)․
Важно: при увольнении по ОШМ с выслугой 10 лет и более военнослужащего не могут исключить из очереди на жильё без предоставления жилого помещения или субсидии․
Выплаты в период нахождения в распоряжении
Пока военнослужащий находится в распоряжении командира (до 3 месяцев), ему выплачиваются:
- оклад по воинскому званию;
- оклад по последней воинской должности (в ряде случаев);
- надбавка за выслугу лет;
- некоторые другие надбавки в соответствии с Приказом Министра обороны РФ от № 727․
Премия за добросовестное и эффективное выполнение должностных обязанностей
Выплачивается пропорционально времени службы в соответствующем периоде, если военнослужащий не имел дисциплинарных взысканий, препятствующих выплате․
Компенсация за вещевое имущество
За недополученное по нормам снабжения вещевое имущество может выплачиваться денежная компенсация․
Дополнительные гарантии
- Пенсия за выслугу лет — при выслуге 20 лет и более (в льготном исчислении — в т․ч․)․
- Санаторно-курортное лечение — при увольнении с правом на пенсию и выслуге 20 лет и более положена компенсация стоимости путёвки (25% для военнослужащего и членов семьи)․
- Медицинское обеспечение, право на лечение в ведомственных медучреждениях сохраняется при определённых условиях․
- Проезд к месту жительства, оплачивается проезд военнослужащего и членов его семьи, а также перевозка личного имущества (до 20 тонн) при переезде к избранному месту жительства․
Порядок оформления выплат
- Подать рапорт на имя командира части о выплате положенных сумм (единовременное пособие, материальная помощь, компенсации)․
- Приложить необходимые документы: копию паспорта, справки, сведения о банковском счёте (карта «Мир»)․
- Командир издаёт приказ, после чего денежные средства перечисляются, как правило, не позднее 5 рабочих дней со дня издания приказа․
- Для жилищной субсидии — отдельное заявление в жилищный орган Минобороны (Департамент жилищного обеспечения)․
На что обратить внимание
- Проверьте правильность расчёта выслуги лет — от неё зависит размер пособия (2 или 7 окладов)․
- Убедитесь, что все надбавки учтены в расчёте денежного довольствия за последний месяц службы․
- Сохраняйте копии всех рапортов и приказов․
- При нарушении прав можно обратиться в военную прокуратуру или военный гарнизонный суд․
Увольнение по организационно-штатным мероприятиям — не вина военнослужащего, поэтому законодательство предусматривает для таких случаев расширенный пакет гарантий: единовременное пособие, компенсации, сохранение жилищных прав и ряд льгот․ Чтобы получить всё положенное в полном объёме, важно своевременно подать рапорты и проконтролировать расчёт выплат через финансово-экономический орган воинской части․