Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Смерть сотрудника уголовно-исполнительной системы (УИС) влечет за собой возникновение права у членов его семьи и иждивенцев на получение ряда гарантированных государством выплат. Данный процесс регулируется комплексом нормативных правовых актов: Федеральным законом от № 197-ФЗ «Об обязательном государственном страховании жизни и здоровья сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации», Федеральным законом № 166-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании», а также приказами ФСИН России и Минюста России.

Ниже представлен подробный разбор видов выплат, их размеров на 2026 год, круга получателей и порядка оформления документов.

Основные виды выплат

Правовое поле делит выплаты на три ключевые категории, которые начисляются параллельно и не исключают друг друга:

Единовременное пособие (по 197-ФЗ) — выплачивается из федерального бюджета через орган ФСИН.
Страховые выплаты по Обязательному государственному страхованию жизни и здоровья (ОГСЖЗ) — выплачиваются страховщиком (СФР России) по полису ОГСЖЗ.
Выплаты от Социального фонда России (СФР) по случаю несчастного случая на производстве / профзаболевания — если смерть связана с исполнением служебных обязанностей.
Пенсионное обеспечение и ежемесячные выплаты — пенсия за выслугу лет или по случаю потери кормильца, а также ежемесячное денежное довольствие (ЕДВ) для членов семьи.

Единовременное пособие (ст. 18-19 ФЗ № 197-ФЗ)

Размер выплаты на 2026 год

Базовый размер пособия составляет 3 000 000 (три миллиона) рублей. Однако в соответствии со ст. 19 закона № 197-ФЗ, указанная сумма подлежит ежегодной индексации (перерасчету) с учетом коэффициента индексации страховых сумм.

Важно: Согласно актуальным данным на 2026 год, страховая компенсация по гибели (с учетом коэффициента индексации) составляет 3 683 261,71 рубля.

Круг получателей и порядок распределения

Пособие выплачивается членам семьи погибшего сотрудника и лицам, находившимся на его иждивении, в равных долях.

К членам семьи относятся (если они включены в личное дело сотрудника):

супруг(а);
дети (в т.ч. усыновленные, пасынки/падчерицы) до 18 лет (до 23 лет при обучении очно);
родители (усыновители), супруги родителей (отчим/мачеха);
братья, сестры, дедушка, бабушка — если они нетрудоспособны и находились на иждивении.

Основания для выплаты (п. 2 ст. 18 197-ФЗ):

Гибель (смерть) в период прохождения службы или в течение года после увольнения по состоянию здоровья.
Гибель (смерть) в результате ранения, контузии, травмы или заболевания, полученных в период прохождения службы.
Смерть в результате болезни, возникшей по вине органа (учреждения) ФСИН.
Безвестное отсутствие — после вступления в законную силу решения суда о признании сотрудника безвестно отсутствующим или объявлении его умершим.

Сроки выплаты

Выплата пособия осуществляется начиная с первого дня, когда умерший сотрудник получил освобождение от работы, и вплоть до дня его фактического ухода из жизни (в случае болезни, приведшей к смерти после увольнения). Заявление рассматривается в течение 10 дней с момента подачи полного пакета документов.

Страховые выплаты по ОГСЖЗ (Полис обязательного государственного страхования)

Данный вид страхования осуществляется за счет средств федерального бюджета. Страховщиком выступает Социальный фонд России (СФР). Порядок оформления регламентирован Инструкцией Минюста РФ от № 114 и приказом ФСИН России от № 316.

Страховые случаи и размеры выплат (на день выплаты):

Смерть (гибель) сотрудника: выплачивается 100% страховой суммы (3 683 261,71 руб. на 2026 г.).
Причинение вреда здоровью (травма, контузия, увечье): выплачивается процент страховой суммы, соответствующий степени потери профессиональной трудоспособности (по Медико-социальной экспертизе).
Признание инвалидом I, II, III группы: выплачивается соответствующий процент страховой суммы.

Получатели: бенефициары, указанные в полисе (как правило, члены семьи). При их отсутствии — наследники по закону.

Документы для СФР (базовый пакет):

Заявление бенефициара (по форме).
Свидетельство о смерти (оригинал и копия).
Полис ОГСЖЗ (оригинал и копия).
Документы, подтверждающие родственные отношения / иждивение (свидетельства о рождении, браке, справка о составе семьи, решение суда об иждивении).
Выписка из личного дела сотрудника о включении бенефициара в полис.
Акт расследования несчастного случая на производстве (если применимо) или заключение ВЛЭК/МСЭ.
Паспорт бенефициара, СНИЛС, банковские реквизиты.

Выплаты СФР по несчастному случаю на производстве (ФЗ-125 / ФЗ-255)

Если смерть наступила в результате несчастного случая на производстве (непосредственно связанного со служебными обязанностями) или профзаболевания, члены семьи имеют право на выплаты за счет бюджета Фонда обязательного социального страхования (часть СФР).

Единовременная выплата (размер зависит от количества нетрудоспособных членов семьи и устанавливается в % от заработка погибшего, но не ниже установленных минимумов).
Ежемесячные страховые выплаты нетрудоспособным членам семьи (дети до 18/23 лет, родители пенсионеры, нетрудоспособные супруги и т.д.).
Покоронное пособие (фиксированная сумма, ежегодно индексируемая).
Возмещение расходов на погребение (в пределах установленной нормы).

Ключевое условие: Наличие акта расследования несчастного случая на производстве (формы Н-1 или служебного расследования), где установлена прямая причинно-следственная связь со службой.

Пенсионное обеспечение и Ежемесячное денежное довольствие (ЕДВ)

Согласно ст. 197-ФЗ и Закону «О пенсионном обеспечении лиц, проходящих службу в УИС…» (ФЗ-166), члены семьи погибшего сотрудника имеют право на:

Пенсию по случаю потери кормильца (если у погибшего был стаж службы 20 лет и более или смерть связана со службой). Размер зависит от выслуги лет и денежного довольствия.
Ежемесячное денежное довольствие (ЕДВ), выплачивается членам семьи, включенным в личное дело сотрудника на момент смерти. Составляет процент от денежного довольствия погибшего (оклад по должности + оклад по званию + надбавки).
Льготы: бесплатное медицинское обеспечение, санаторно-курортное лечение, оплата проезда, жилищные субсидии (для нуждающихся).

Особенности налогообложения и страховых взносов

Согласно разъяснению Минфина России (письмо от № 03-15-07/53912):

Выплаты, начисленные до даты смерти работника (то есть в период, когда он являлся застрахованным лицом по обязательному социальному страхованию), признаются объектом обложения страховыми взносами как выплаты в рамках трудовых отношений.

Сами страховые выплаты (пособие 197-ФЗ, выплаты по ОГСЖЗ, выплаты СФР по НС), не подлежат обложению НДФЛ и страховыми взносами, так как они не являются доходом по трудовому договору, а являются социальными гарантиями/страховыми выплатами.

Порядок оформления: пошаговая инструкция для родственников

Получение медицинского свидетельства о смерти (формы 106/у) и регистрация смерти в ЗАГС (получение Свидетельства о смерти, Форма № 33).
Обращение в орган/учреждение ФСИН (где проходил службу сотрудник) для получения:
- Справки о службе и денежном довольствии.
- Выписки из личного дела (подтверждающей состав семьи).
- Копии приказов о зачислении в страхование ОГСЖЗ.
- Акта расследования (если смерть на службе/НС).
Подача заявления в орган ФСИН на имя руководителя органа об выплате единовременного пособия (по 197-ФЗ). Срок: в течение года со дня смерти (для сохранения права).
Подача заявления в СФР (территориальный орган) по месту жительства бенефициара или регистрации органа ФСИН для получения выплат по ОГСЖЗ и/или по НС.
Оформление пенсии по случаю потери кормильца и ЕДВ — через орган ФСИН (кадровая служба/пенсионный отдел) или через СФР (если стаж смешанный).

Случай безвестного отсутствия

Если сотрудник пропал без вести (например, в зоне проведения спецоперации, при эвакуации, в результате стихийного бедствия), выплаты производятся после вступления в законную силу решения суда о признании гражданина безвестно отсутствующим (ст. 42 ГК РФ) или объявлении его умершим (ст. 45 ГК РФ).

День смерти считается день вступления в силу решения суда (или день предполагаемой гибели, если суд установил иную дату). С этого момента начинается исчисление сроков для обращения за выплатами.

Актуальные нормативные акты для справки (на 2026 год)

ФЗ № 197-ФЗ от (ред. на 2026 г.), основной закон.
Приказ ФСИН России от № 316 — о доп. спец. соц. выплатах и порядке ОГСЖЗ.
Приказ ФСИН России от № (уточняющий № 316) — Порядок организации работы по ОГСЖЗ.
Приказ Минюста РФ от № 114 — Инструкция по проведению ОГСЖЗ (базовый регламент документооборота).
ФЗ № 255-ФЗ — Об обязательном соц. страховании от НС и профзаболеваний.
ФЗ № 166-ФЗ, О пенсионном обеспечении сотрудников УИС.

В 2026 году суммарная финансовая поддержка семье погибшего сотрудника ФСИН составляет существенные средства: единовременное пособие ~3,68 млн руб. (197-ФЗ) + страховая сумма ОГСЖЗ ~3,68 млн руб. + выплаты СФР по НС (если применимо) + пожизненные ежемесячные выплаты (пенсия + ЕДВ).

Рекомендация: Не откладывайте обращение в кадровую службу органа ФСИН и в клиентскую службу СФР. Своевременное собрание пакета документов (в частности, акта расследования и выписки из личного дела) критически важно для ускорения начислений. При возникновении спорных ситуаций (отказ в выплате, неверный расчет доли, исключение из списка бенефициаров) имеет смысл обратиться за юридической консультацией к адвокату, специализирующемуся на пенсионном и служебном праве силовиков.