Федеральная миграционная служба (ФМС) как самостоятельное ведомство была упразднена в 2016 году, однако её функции перешли к Главному управлению по вопросам миграции МВД России (ГУВМ МВД). Тем не менее термин «штрафы ФМС» по-прежнему широко используется для обозначения административных наказаний за нарушение миграционного законодательства. В этой статье подробно разберём основные виды таких штрафов, их размеры и порядок применения.
Общие сведения
Ответственность за нарушения в сфере миграции установлена главой 18 Кодекса РФ об административных правонарушениях (КоАП РФ). Штрафы могут накладываться как на иностранных граждан и лиц без гражданства, так и на российских граждан, должностных лиц и организации, принимающие иностранцев на работу или предоставляющие им жильё.
Основные виды штрафов
Нарушение правил миграционного учёта (ст. 18.9 КоАП РФ)
Одно из самых распространённых нарушений — несвоевременная постановка иностранного гражданина на миграционный учёт или нарушение сроков уведомления о его убытии. Ответственность несёт принимающая сторона:
- для граждан — штраф от 2 000 до 6 000 рублей;
- для должностных лиц — от 40 000 до 50 000 рублей;
- для юридических лиц — от 400 000 до 500 000 рублей.
В Москве и Санкт-Петербурге размеры штрафов выше: для граждан — от 2 000 до 5 000 рублей, для должностных лиц — от 45 000 до 50 000 рублей, для организаций — от 450 000 до 500 000 рублей.
Нарушение сроков пребывания (ст. 18.8 КоАП РФ)
Если иностранный гражданин превысил разрешённый срок временного пребывания в России или не покинул страну по истечении срока действия визы, ему грозит:
- штраф от 2 000 до 5 000 рублей с возможным административным выдворением за пределы РФ;
- в Москве и Санкт-Петербурге — от 5 000 до 7 000 рублей с обязательным выдворением.
Именно по этой статье чаще всего составляются протоколы в ходе рейдов по проверке соблюдения миграционного законодательства.
Работа без патента или разрешения на работу (ст. 18.10 КоАП РФ)
Осуществление трудовой деятельности иностранцем без патента или разрешения на работу влечёт:
- для иностранного работника — штраф от 2 000 до 5 000 рублей с возможным выдворением;
- для должностных лиц работодателя, от 25 000 до 50 000 рублей;
- для юридических лиц — от 250 000 до 500 000 рублей или приостановление деятельности на срок от 14 до 90 суток.
Нарушение правил привлечения иностранной рабочей силы (ст. 18;15 и 18.16 КоАП РФ)
Работодатели, привлекающие иностранцев без соответствующего разрешения (когда оно требуется), либо не уведомившие миграционные органы о заключении трудового договора, рискуют получить штраф:
- для должностных лиц — от 35 000 до 70 000 рублей;
- для юридических лиц, от 400 000 до 1 000 000 рублей или приостановление деятельности.
Нарушение правил регистрации по месту жительства (ст. 19.15.1 и 19.15.2 КоАП РФ)
Граждане РФ, проживающие без регистрации, а также собственники, допустившие такое проживание, подлежат штрафу от 2 000 до 5 000 рублей (в городах федерального значения — от 3 000 до 7 000 рублей).
Дополнительные меры ответственности
Помимо денежных штрафов, за нарушение миграционного законодательства могут применяться:
- Административное выдворение — принудительное или контролируемое самостоятельное выдворение иностранца за пределы России.
- Депортация, принудительное выдворение при утрате законных оснований пребывания.
- Запрет на въезд, может устанавливаться на срок от 3 до 10 лет при неоднократных нарушениях.
- Сокращение срока временного пребывания — применяется при выявлении нарушений.
Как избежать штрафов
Чтобы не столкнуться с административной ответственностью, рекомендуется:
- своевременно вставать на миграционный учёт и продлевать его;
- следить за сроками действия визы, патента, РВП и ВНЖ;
- работодателям, уведомлять ГУВМ МВД о заключении и расторжении договоров с иностранцами в трёхдневный срок;
- проверять подлинность документов иностранных работников;
- покидать территорию РФ до истечения разрешённого срока пребывания.
Штрафы за нарушение миграционного законодательства в России достаточно существенны, особенно для юридических лиц, а для иностранных граждан они нередко сопровождаются выдворением и запретом на въезд. Законодательство в этой сфере регулярно ужесточается, поэтому как иностранцам, так и принимающей стороне важно внимательно следить за соблюдением всех установленных сроков и процедур. При возникновении спорных ситуаций целесообразно обращаться за консультацией к специалистам по миграционному праву.