Комиссия (комитет) по охране труда — ключевой элемент системы управления охраной труда на предприятии. Оформление её состава регулируется Трудовым кодексом РФ и рядом подзаконных актов. В статье рассмотрены правовые основы, структура типового приказа, порядок утверждения и контакты для обращения за разъяснениями.

Правовые основы

• Статья 217 ТК РФ — требует создания комиссии по охране труда в организациях с численностью работников более 50 человек.
• Приказ Минтруда России № 650н от  — утверждает примерное положение о комиссии (комитете) по охране труда.
• Постановление Правительства РФ № 2464 от  — регламентирует порядок проведения обучения и проверки знаний по охране труда.
• Приказ Роструда № 253 от  — раскрывает требования к документированию системы охраны труда.

Цель и задачи документа

Документ о составе комиссии по охране труда (приказ о её создании) — это:

1. Официальный акт, фиксирующий факт создания комиссии.
2. Нормативный источник, в котором указаны полномочия, порядок работы и состав членов комиссии.
3. База для проведения проверок знаний требований ОТ и разработки мероприятий по улучшению условий труда.

Структура типового приказа о составе комиссии

Обычно приказ состоит из следующих разделов:

• Шапка документа — наименование организации, реквизиты (номер, дата).
• Заголовок — «О создании комиссии (комитета) по охране труда».
• Основание — ссылка на нормативный акт (Статья 217 ТК РФ, приказ 650н и т.п.).
• Пункт 1. Состав комиссии — перечень должностей, ФИО, подтверждение наличия удостоверений по ОТ.
• Пункт 2. Руководитель комиссии — должность, ФИО, сроки полномочий.
• Пункт 3. Обязанности членов — контроль за соблюдением инструкций, проведение проверок, организация обучения.
• Пункт 4. Порядок проведения заседаний — частота, протоколирование, место проведения.
• Пункт 5. Ответственность за исполнение — какие санкции применяются к членам комиссии за неисполнение обязанностей.
• Подпись руководителя — расшифровка ФИО, должность, печать организации.

Образец приказа (упрощённый)

ПРИКАЗ № 18‑ОТ от 
г. Омск

О создании комиссии по охране труда в ФГБНУ «Омский Аграрный научно‑исследовательский центр»
В соответствии со статьей 217 Трудового кодекса РФ,
приказом Минтруда России № 650н от 
приказываю:

Создать комиссию по охране труда (далее – Комиссия) в составе:
 ⎻ Председатель: Иванов И.И., директор цеха № 2, удостоверение № 12345;
 – Член комиссии: Петров П.П., инженер‑техник, удостоверение № 67890;
 – Член комиссии: Сидорова С.С., специалист по ОТ, удостоверение № 11223;
 – Член комиссии: Кузнецова К.К., главный бухгалтер, удостоверение № 44556.
Уполномочить Председателя Комиссии вести протоколы заседаний,
 организовывать проверку знаний требований ОТ,
 готовить планы мероприятий по профилактике травматизма.

Заседания Комиссии проводятся ежемесячно, протоколы утверждаются
 руководителем организации в течение 5 рабочих дней.

Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Генеральный директор ___________ /Ф.И.О./

Порядок утверждения и регистрации

1. Подготовка проекта приказа (руководитель службы ОТ совместно с юрисконсультом).
2. Согласование с профсоюзным комитетом (если он существует).
3. Экспертная проверка у специалиста по охране труда.
4. Подписание приказа руководителем организации.
5. Регистрация приказа в делопроизводстве (приём в бухгалтерию, архив).
6. Информирование всех работников о сформированном составе комиссии (расписание заседаний, контактные данные);

Самое главное помнить, что:

• Состав комиссии должен включать только сотрудников, прошедших обучение и имеющих действующее удостоверение по охране труда.
• Приказ обязателен к исполнению, а его отсутствие считается нарушением Трудового кодекса.
• Документ подлежит ежегодному пересмотру — в случае изменения состава организации, увольнения или перевода членов комиссии.
• Контроль за выполнением приказа возлагается на руководителя, а в его отсутствие — на заместителя.

Контакты для обращения с вопросами

Если у вас возникли вопросы по составу комиссии, её полномочиям или процедурам, вы можете связаться с:

• Служба охраны труда (СОТ):
  • Телефон: +7 (3412)  ‑4‑56‑78
  • E‑mail: sot@company.ru
  • Кабинет № 12, 2‑й этаж
• Юридический отдел:
  • Телефон: +7 (3412)  ‑4‑11‑22
  • E‑mail: legal@company.ru
• Отдел кадров (вопросы о назначении/переводе членов комиссии):
  • Телефон: +7 (3412)  ‑4‑33‑33
  • E‑mail: hr@company.ru
• Горячая линия Минтруда России (общие консультации):
  • Телефон: 8‑800‑555‑35‑35
  • Сайт: mintrud.gov.ru

Документ о составе комиссии по охране труда — не просто формальность, а важный механизм обеспечения безопасных условий труда для всех сотрудников. Правильно оформленный приказ, своевременное согласование и постоянный контроль помогают минимизировать риски, соблюдать требования законодательства и создавать благоприятную рабочую атмосферу.

Помните: отсутствие или неправильное оформление комиссии может привести к административным штрафам и, что более важно, к ухудшению условий труда.