Работа в ГК Российское Молоко: отдел кадров, вакансии и советы соискателям

ГК «РОСМОЛ» объединяет молочные комбинаты Челябинска, Магнитогорска, Новоуральска и Стерлитамака. Собственная сырьевая база и качество, проверенное временем!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

О компании

АО «Группа Компаний «Российское Молоко» (ГК «РОСМОЛ») — одно из крупнейших предприятий молочной отрасли Южного Урала. Головной офис компании расположен в Челябинске по адресу: ул. ###, д. 5, индекс 454090. В структуру группы компаний входят Челябинский, Магнитогорский, Новоуральский и Стерлитамакский молочные комбинаты, а также собственная сырьевая база — ОАО Ордена Трудового Красного Знамени «Племенной завод «Россия».

Челябинский молочный комбинат, основанный в 1935 году, перерабатывает свыше 230 тонн сырого молока в сутки и выпускает более 200 тонн готовой продукции ежедневно. Ассортимент насчитывает более 50 наименований под торговыми марками «Первый Вкус» и «Натурель».

Отдел кадров: как связаться

Отдел кадров АО «ГК «РОСМОЛ» находится по адресу головного офиса:

  • Адрес: 454090, Россия, Челябинская обл., г. Челябинск, ул. ###, 5
  • Общий телефон предприятия: 216-17-43 (добавочные номера различных отделов уточняются у оператора)
  • Официальный сайт: rossmol.ru

Для связи с отделом кадров рекомендуется позвонить по общему номеру и попросить соединить с кадровой службой, либо посетить офис лично в рабочее время (обычно с 08:30 в будние дни).

Как устроиться на работу

Соискателям, желающим работать на предприятии, рекомендуется:

  1. Изучить актуальные вакансии на официальном сайте компании и на популярных порталах по поиску работы (например, hh.ru), где ГК «РОСМОЛ» регулярно публикует открытые позиции.
  2. Подготовить резюме с указанием опыта работы, образования и контактных данных.
  3. Направить резюме в отдел кадров или откликнуться на вакансию онлайн.
  4. При необходимости — посетить предприятие лично для собеседования.

Какие специалисты востребованы

Крупное производственное предприятие постоянно нуждается в кадрах различных направлений:

  • производственный персонал (аппаратчики, операторы линий, фасовщики);
  • инженерно-технические специалисты (технологи, механики, электрики);
  • специалисты лаборатории качества (химики, бактериологи);
  • водители, экспедиторы, работники склада;
  • офисные сотрудники (менеджеры по продажам, маркетологи, бухгалтеры, специалисты отдела снабжения);

Почему стоит работать в ГК «РОСМОЛ»

Предприятие отличается стабильностью и богатой историей: продукция комбината неоднократно отмечалась наградами «100 лучших товаров России», золотыми медалями выставок «Агро» и «ПРОДЭКСПО». На производстве внедрена система менеджмента качества ХАССП, используется современное европейское оборудование. Компания подчеркивает, что главная ценность предприятия, это его сотрудники, квалифицированные профессионалы, стремящиеся к развитию и совершенствованию.

Полезные советы соискателям

  • Перед визитом в отдел кадров уточните часы приема по телефону.
  • Возьмите с собой паспорт, трудовую книжку, документы об образовании и СНИЛС.
  • Для работы на пищевом производстве потребуется медицинская книжка — уточните порядок ее оформления у кадровиков.
  • Следите за обновлениями вакансий на сайте компании и в социальных сетях.