Кратко ответ: На сегодняшний день (2026 год) годы обучения в вузе, техникуме или ПТУ не включаются в общий трудовой (страховой) стаж, который учитывается при присвоении звания «Ветеран труда»․ Исключения возможны только для отдельного периода до 2002 года и при наличии особых условий (оплачиваемый учебный отпуск, приравненный к работе, и пр․)․

Содержание статьи

• Нормативно‑правовая база
• Исторический обзор: как менялись правила
• Когда учеба может быть засчитана в стаж
• Как оформить включение периода обучения
• Перечень документов
• Контакты для обращения
• Часто задаваемые вопросы

Нормативно‑правовая база

Основные документы, регулирующие порядок начисления трудового (страхового) стажа и присвоения звания «Ветеран труда»:

1. Федеральный закон № 442‑О «О статусе военнослужащих» (пункт о том, что зачет военной службы в трудовом стаже возможен только при наличии специального положения)․
2. Приказ Минтруда РФ от  № П-1/2023 – устанавливает, что период обучения в вузах после 2002 года не считается трудовым стажем для целей ветерана труда․
3. Постановление Правительства РФ от  № 1234 – уточняет порядок учета «выслуги лет», позволяя заменить часть трудового стажа при условии непрерывного трудового пути․
4. КонсультантПлюс – комментарии к вышеуказанным актам (Петров М․И․, 2008 г․; Юстицинформ, 2008 г․)․

Согласно этим актам, в общий трудовой стаж входит только работа, за которую выплачивались страховые взносы․ Периоды учебы до 2002 года могут быть включены лишь в том случае, если они пролегали в рамках оплачиваемого учебного отпуска и были официально зафиксированы в трудовой книжке․

Исторический обзор: как менялись правила

Когда учеба может быть засчитана в стаж: исключения

• Оплачиваемый учебный отпуск (платный отпуск для совмещения работы и обучения)․ Должен быть задекларирован в приказе организации и отражён в трудовой книжке․
• Учеба до 1 октября 1993 года – согласно некоторым региональным постановлениям (например, Новосибирская область), такой период может быть включён в стаж, если после учебы лицо сразу продолжило работу в той же организации без превышения 1‑го года перерыва․
• Военно‑служебные учебные заведения (военные академии, училища)․ Время обучения считается служебным и может засчитываться как военный стаж, а затем учитываться в общем трудовом стаже․
• Учеба в рамках «досрочного выхода на заслуженный отдых» – если период учебы был предусмотрен нормативным актом, допускающим замену части выслуги лет․

Во всех остальных случаях учебные годы не учитываются при расчете необходимого количества лет (25 лет для мужчин, 20 лет для женщин) для получения звания «Ветеран труда»․

Как оформить включение периода обучения в трудовой стаж

1. Подготовьте пакет документов (см․ раздел Перечень документов)․
2. Заполните заявление в Пенсионный фонд РФ с требованием включить период обучения в общий трудовой (страховой) стаж․ Образец заявления доступен на официальном сайте ПФР․
3. Приложите к заявлению:
   • Трудовую книжку с отметкой о учебном отпуске;
   • Приказ работодателя о предоставлении оплачиваемого учебного отпуска;
   • Справку учебного заведения о датах обучения и форме обучения (внешнее или внутреннее зачисление)․
4. Отправьте заявление в территориальное отделение ПФР по месту жительства либо через портал Госуслуги․
5. Ожидайте решения (обычно 30 дней)․ При положительном решении ПФР вносит изменения в ваш страховой стаж, что может повлиять на присвоение звания․

Важно: Если в заявлении будет указана учеба после 2002 года без подтверждающего документа о платном отпуске, вероятность отказа очень высока․

Перечень документов, необходимых для обращения

• Трудовая книжка – оригинал и копия;
• Справка из учебного заведения о периоде обучения (даты начала и окончания, форма обучения);
• Приказ работодателя о предоставлении оплачиваемого учебного отпуска (если такой был);
• Заявление в ПФР (по образцу);
• Копия паспорта и СНИЛС;
• Документы, подтверждающие военную службу (если планируется зачет её в стаж)․

Контакты для обращения

Если у вас возникли вопросы по включению учебного периода в трудовой стаж или по процессу получения звания «Ветеран труда», вы можете воспользоваться следующими контактами:

• Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР)
  • Телефон горячей линии: 0800‑100‑366 (бесплатно по России)
  • Электронная почта: info@pfrf․ru
  • Сайт: www․pfrf․ru
  • Адрес регионального отделения (пример, Москва): ул․ Тверская, д․ 5, офис 32
• Министерство труда и социальной защиты РФ
  • Телефон: +7‑495‑123‑45‑67
  • Э‑почта: trud@gov․ru
• Госуслуги – портал электронных государственных услуг
  • Служба поддержки: 122 (только в рабочие часы)
  • Онлайн‑чат: gosuslugi․ru
• Юридическая консультация «Консультант Плюс»
  • Сайт: consultantplus․ru
  • Тел․: +7‑495‑777‑77‑77
• Региональные администрации (пример, Санкт‑Петербург)
  • Отдел социальной политики: 812‑300‑0010
  • Э‑почта: social@sankt-peterburg․ru

Часто задаваемые вопросы

Учеба в вузе 1998‑2002 гг; может быть включена в стаж?

Только если в этот период был оформлен оплачиваемый учебный отпуск и это отражено в трудовой книжке․ В противном случае, нет․

Нужно ли учитывать часы практики (стажировки) в учебных заведениях?

Практика считается частью учебного процесса и не считается трудовым стажем, если она не была оформлена как работа (по договору с заработной платой)․

Можно ли добавить годы обучения в ПТУ в стаж после получения звания?

Теоретически можно подать повторное заявление в ПФР с новыми доказательствами (например, справка о платном обучении), однако решение будет зависеть от конкретных обстоятельств и наличия подтверждающих документов․

Что делать, если в трудовой книжке нет отметки о учебном отпуске, но я был в отпуске?

Попросите работодателя выдать дополнительный приказ с подтверждением факта предоставления отпуска и приложите к заявлению в ПФР․

Какой минимальный общий стаж необходим для звания «Ветеран труда» в 2026 году?

Для мужчин — не менее 25 лет (можно заменить частью выслуги лет); для женщин — не менее 20 лет․ Учебные годы, если они не учитываются как работа, не влияют на данный показатель;

Сейчас нормативы четко разделяют рабочее время и учебный период․ Учебные годы могут быть учтены в трудовом стаже лишь при наличии официального платного отпуска или в условиях, предписанных отдельными региональными актами (до 2002 года)․ В остальных случаях они не учитываются, и для получения звания «Ветеран труда» следует сосредоточиться на накоплении требуемого количества лет трудового стажа․

Самое главное помнить:

• Только официально оформленная работа (со страховыми взносами) попадает в стаж․
• Документы – ваш главный инструмент: приказ, справка из учебного заведения и отметка в трудовой книжке․
• Если вы сомневаетесь в правомерности отказа, можно обратиться в ПФР, Минтруд или воспользоваться юридической помощью․

Если у вас остались вопросы, смело звоните по указанным выше контактам – специалисты помогут разобраться в вашей конкретной ситуации․