ООО «Газпром добыча Ямбург» — это 100-процентная дочерняя компания ПАО «Газпром», осуществляющая свою деятельность на территории Ямало-Ненецкого автономного округа. Основным профилем предприятия является добыча газа, газового конденсата и их подготовка к транспорту, а также проведение геологоразведочных работ и разработка новых месторождений. Для соискателей, действующих сотрудников и внешних партнеров важно иметь актуальные контакты Управления кадров и социального развития (Отдела кадров).
Основные контактные телефоны
Согласно открытым источникам и справочной информации, связаться с отделом кадров можно по следующим номерам телефонов (код региона, 3494, г. Новый Уренгой):
- Справочная / Общий номер: (3494) 966-760
- Отдел кадров (прямой номер): (3494) 966-003
Режим работы телефонов: с 8:00 до 12:30 и с 14:00 до 17:30 (местное время). Рекомендуется звонить именно в указанные часы для получения консультации по вопросам трудоустройства, кадрового резерва или оформления документов.
Электронная почта и официальные веб-ресурсы
В открытых реестрах (ЕГРЮЛ) контактные данные организации (телефон, e-mail, сайт) часто не публикуются и могут добавляться представителем компании по инициативе. Однако, основываясь на доступных данных:
- Корпоративный портал / Сайт карьеры: yamburg-dobycha.gazprom.ru/career/vacancies/ — основной ресурс для просмотра актуальных вакансий и подачи резюме через личный кабинет.
- Указанный в источниках адрес электронной почты: в некоторых справочниках встречается запись
ahoyamburg.gazprom.ru. Важно: данная запись технически представляет собой поддомен (хостнейм) корпоративной почты/портала, а не полный email-адрес в форматеuser@domain.ru. Обычно корпоративные адреса сотрудников отдела кадров имеют видfio@gazprom.ruилиfio@yamburg.gazprom.ru. - Рекомендация: для направления резюме и документов предпочтительнее использовать форму обратной связи на официальном сайте карьеры (
yamburg-dobycha.gazprom.ru) или уточнить точный адрес электронной почты конкретного HR-специалиста по телефону (3494) 966-003.
Почтовый и юридический адрес
Для отправки письменной корреспонденции, заявлений или пакета документов (копий) по почте (РФ Почта / EMS) используйте следующий адрес:
629300, Ямало-Ненецкий автономный округ,г. Новый Уренгой,
ул. ###, д. 9
На конверте рекомендуется указывать: ООО «Газпром добыча Ямбург», Управление кадров и социального развития (Отдел кадров).
Реквизиты организации (для справок и договоров)
При оформлении трудового договора, справок 2-НДФЛ или взаимодействии с бухгалтерией могут потребоваться основные реквизиты юрлица:
| Реквизит | Значение |
|---|---|
| Полное наименование | Общество с ограниченной ответственностью «Газпром добыча Ямбург» |
| ИНН | ### |
| ОГРН | 1028900624576 |
| ОКПО | 04803457 |
Примечание: Данные Первичной профсоюзной организации (ППО) имеют отдельные реквизиты (ИНН ###, ОГРН 1028900001778), они не относятся к работодателю напрямую.
Процедура трудоустройства и формирования кадрового резерва
Компания ведет активную работу по формированию кадрового резерва. Процесс обычно выглядит следующим образом:
- Поиск вакансии: Актуальные предложения публикуются на корпоративном портале
yamburg-dobycha.gazprom.ruв разделе «Карьера» / «Вакансии», а также на крупных агрегаторах (hh.ru, SuperJob и др.). - Подача анкеты: Соискатель заполняет анкету в установленной форме на сайте и прикрепляет резюме.
- Рассмотрение: По заявлению компании, все резюме, отправленные через официальные каналы, рассматриваются в обязательном порядке. Ни одно не остается без внимания.
- Направление документов: В случае положительного решения по кандидатуре, специалисты отдела кадров связываются с соискателем для запроса пакета документов (копии паспорта, трудовой книжки/СТР, диплома, СНИЛС, медсправок, воинского учета и др.). Документы можно принести лично или направить по почте/электронно (по согласованию с HR).
- Вопросы по резерву: Если возникли вопросы относительно включения в кадровый резерв или статуса рассмотрения, необходимо обратиться по телефону отдела кадров: (3494) 966-003.
Профсоюзная организация
На предприятии действует Первичная профсоюзная организация «Газпром добыча Ямбург Профсоюз» (ИНН ###). Она занимается защитой социально-трудовых прав членов профсоюза, организацией отдыха, материальной помощью и иными социальными гарантиями. Контакты профкома лучше уточнять локально на месте работы или через интранет-портал компании.
Полезные советы соискателю
- Проверяйте актуальность: Номера телефонов и адреса портала могут меняться. Перед звонком или отправкой документов заходите на официальный сайт gazprom.ru -> раздел «Дочерние общества» -> «Газпром добыча Ямбург» для верификации контактов.
- Будьте готовы к звонку: HR-менеджеры часто звонят с городских номеров (3494) или федеральных номеров 8-800. Не игнорируйте незнакомые звонки после подачи резюме.
- Остерегайтесь мошенников: Официальные представители компании никогда не просят денег за оформление, прохождение медосмотра, страховку или «проход» на работу. Все расходы, связанные с трудоустройством (медосмотр по направлению работодателя, проезд на вахту), оплачиваются компанией.
- Вахтовый метод: Большинство производственных должностей подразумевает вахтовый метод работы (сменность). Уточняйте график смен (например, 30/30, 60/30) и условия проживания в КЛП (капитальных жилых поселках) на собеседовании.
Информация собрана из открытых источников интернета (справочники организаций, официальный портал Газпром, отзывы сотрудников) на дату . Данные носят справочный характер. Для получения юридически значимой информации обращайтесь непосредственно в Управление кадров и социального развития ООО «Газпром добыча Ямбург».