Воинская часть 2669 Росгвардии в Железногорске: общие сведения, задачи и порядок трудоустройства

Полный гид по Воинской части 2669: поступление на контракт, гражданские ставки и жизнь в закрытом Железногорске. Ваш путь в Росгвардию начинается здесь!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Воинская часть 2669 — это воинское формирование Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации (Росгвардия), дислоцированное в закрытом административно-территориальном образовании (ЗАТО) город Железногорск Красноярского края. Ниже представлена подробная справочная информация о части, ее правовом статусе, а также порядке прохождения службы по контракту и трудоустройства на гражданские должности.

Общие сведения и реквизиты

Согласно открытым данным государственных реестров (ЕГРЮЛ, СПАРК-Интерфакс), юридическое лицо зарегистрировано как федеральное государственное казенное учреждение.

  • Полное наименование: ВОЙСКОВАЯ ЧАСТЬ 2669
  • Ведомственная подчиненность: Федеральная служба войск национальной гвардии Российской Федерации (Росгвардия)
  • ИНН / КПП: ### / 245201001
  • ОГРН: 1062452020586
  • Дата регистрации (в ЕГРЮЛ): 11 декабря 2006 года
  • Регистрирующий орган: Межрайонная ИФНС России № 23 по Красноярскому краю
  • Юридический / фактический адрес: 662971, Красноярский край, г. Железногорск, ул. ###, д. 12Г
  • Командир части (по данным ЕГРЮЛ): Мяделец Сергей Васильевич
  • Основной вид деятельности (ОКВЭД): Деятельность по обеспечению общественного порядка и безопасности
  • Форма собственности: Федеральная собственность

Статус и задачи части

Воинская часть 2669 входит в систему Росгвардии. Основные задачи таких формирований включают:

  • Охрану важнейших государственных объектов (в т.ч. объектов ядерной отрасли, что актуально для Железногорска — города, где располагается Горно-химический комбинат).
  • Обеспечение правопорядка и общественной безопасности на закрепленных территориях.
  • Участие в защите особо важных объектов инфраструктуры.
  • Выполнение задач по охране и обороне объектов, переданных на охрану войскам Росгвардии.

Важно: Поскольку Железногорск является ЗАТО, доступ на территорию города и воинской части строго регламентирован. Проезд требует специального пропуска или доверенности от командования части.

Вакансии и способы трудоустройства

Понятие «вакансии» в военной части отличается от гражданского понимания. Набор кадров осуществляется двумя основными направлениями:

А. Прохождение военной службы по контракту (Военнослужащие)

Это основной способ пополнения личного состава. Вакансии на военные должности (рядовой, сержант, старшина, офицерский состав) открываются по мере выбытия военнослужащих (увольнение, перевод, уход в запас) или расширения штатов.

Требования к кандидатам (общие):

  • Гражданство Российской Федерации.
  • Возраст от 18 до 40 лет (для офицеров — до 50 лет в зависимости от должности).
  • Соответствие состоянию здоровья (врачебная комиссия, категория годности «А», «Б» или «В» в зависимости от должности).
  • Отсутствие судимостей (своевременных или непогашенных) у кандидата и близких родственников (для допуска к гостайне).
  • Образование: среднее общее (для рядового/сержантского состава), высшее военное или гражданское (для офицеров).
  • Прохождение профессионального отбора (психологическое тестирование, физстандарты, проверка биографии).

Где искать актуальные ставки по контракту:

  1. Официальный сайт Росгвардии (rosgvard.ru) — раздел «Служба по контракту» / «Вакансии». Там публикуется реестр вакантных военных должностей по всем регионам, включая Красноярский край.
  2. Пункт набора в г; Железногорск или г. Красноярск. Адреса и телефоны пунктов набора лучше уточнять на сайте Росгвардии или по телефону доверенного лица части.
  3. Госуслуги (portal.gosuslugi.ru) — сервис «Записаться на прием в пункт набора для прохождения службы по контракту».

Б. Гражданские должности (Работники воинской части)

В штате части предусмотрены штатные единицы гражданского персонала (технический, хозяйственный, инженерно-технический, медицинский, административный персонал).

Типовые вакансии для гражданского персонала:

  • Водители автомобилей (категории B, C, D, E).
  • Повара, пекари, работники столовой/буфета.
  • Уборщики помещений, дворники.
  • Слесары, электрики, пловцы, операторы котельных (ОВТиП).
  • Складские кладовщики, снабженцы.
  • Врачи, фельдшеры, медсестры (медицинский взвод/пункт).
  • Специалисты по кадрам, делопроизводители, бухгалтеры, юристы.
  • Инженеры по связи, программисты, операторы АСУ.

Как найти и откликнуться на гражданскую вакансию:

  1. Сайт Росгвардии (rosgvard.ru) — раздел «Гражданский персонал» / «Вакансии гражданского персонала». Фильтр по региону: Красноярский край / Железногорск.
  2. Сайт «Работа в России» (trudvsem.ru), официальная биржа труда, где обязательно публикуются вакансии госсектора.
  3. Прямой контакт с кадровой службой части. Телефон кадрового офицера или секретаря командира части (часто скрыт в открытых источниках, но можно узнать через пункт набора или по общему телефону части, если он доступен).

Условия и социальные гарантии

Для военнослужащих по контракту:

  • Денежное содержание: Оклад по воинской должности + надбавки (за выслугу лет, секретность, воинское звание, классность, выполнение задач, участок службы — «северные» надбавки за Красноярский край).
  • Жилище: Предоставление служебного жилья или выплата НСЖ (начисления на оплату ЖКУ и аренду жилья) при отсутствии жилья в месте службы.
  • Медицина: Обслуживание в военно-клинических больницах и поликлиниках Минобороны/Росгвардии для военнослужащего и членов семьи.
  • Пенсия: Назначение пенсии за выслугу лет (после 20 лет службы или при достижении предельного возраста/состояния здоровья).
  • Отпуск: Ежегодный основной отпуск 30 календарных дней + дополнительные за выслугу, секретность, особые условия службы.
  • Питание и обмундирование: Бесплатное питание (или денежная компенсация) и форма одежды.

Для гражданского персонала (ТК РФ):

  • Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ (бессрочный или срочный договор).
  • Заработная плата по единой тарифной сетке Росгвардии + северные надбавки (Красноярский край, район с особыми климатическими условиями, коэффициент 1.3–1.5 к зарплате и пенсии).
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней (для ряда категорий — удлиненный).
  • Медицинское страхование (ОМС + часто ДМС от ведомства).
  • Санаторно-курортное лечение, детские лагеря (по путёвкам ведомства).
  • Гарантии при увольнении при сокращении штата/ликвидации части.

Особенности службы в Железногорске (ЗАТО)

  • Режим ЗАТО: Для въезда в город родственникам и гостям военнослужащих/работников требуются временные пропуска, оформляемые через commandant’s office (комендатуру города) или кадровую службу части.
  • Инфраструктура: Город развит, есть школы, детские сады, поликлиники, торговые центры, спортивные комплексы. Климат резко континентальный (холодные зимы, теплые лета).
  • Транспортная доступность: Железногорск связан с Красноярском автобусным и железнодорожным сообщением (платформа «Железногорск» на Транссибе, станция «Заозерная» для грузов). Наличие личного авто значительно облегчает быт.

Контакты для справок

Внимание: Прямые телефонные номера воинских частей (особенно объектов охраны) часто не публикуются в открытом доступе по соображениям безопасности. Основные каналы связи для соискателей:

  • Единый справочный телефон Росгвардии (справка о пунктах набора): ### (бесплатно по РФ).
  • Официальный сайт для соискателей: rosgvard.ru/activity/contract/
  • Управление Росгвардии по Красноярскому краю (г. Красноярск): Может предоставить контакты пункта набора, курирующего Железногорск.
  • Адрес для личного обращения (пункт набора / кадровая служба): г. Железногорск, ул. ###, д. 12Г (территория в/ч 2669). Требуется заранее согласовать визит по телефону пункта набора.

Пошаговая инструкция для соискателя

  1. Определите статус: Хотите служить по контракту (воинское звание, погоны, военная пенсия) или работать по трудовому договору (гражданский персонал, ТК РФ).
  2. Проверьте вакансии: Зайдите на rosgvard.ru -> «Служба по контракту» или «Гражданский персонал» -> выберите Красноярский край / Железногорск / в/ч 2669.
  3. Позвоните в пункт набора / кадровую службу: Уточните актуальность вакансии, список нужных документов, сроки рассмотрения, необходимость проезда на месте.
  4. Соберите пакет документов:
    • Паспорт РФ, фото 3×4.
    • Военный билет / удостоверение призывника (для контракта).
    • Документы об образовании (оригиналы + копии).
    • Свидетельства о браке/рождении детей (для надбавок и жилья).
    • Медицинские справки (форма заранее уточняется в пункте набора).
    • Автобиография, характеристика с последнего места работы/службы/учебы.
    • Справка об отсутствии судимостей (своевременная, часто запрашивается самим органом безопасности).
  5. Пройдите отбор: Врачебная комиссия (ВВК), психологическое тестирование, физподготовка (для контракта), собеседование с командиром/начальником службы кадров.
  6. Оформление: При положительном решении, подписание контракта или трудового договора, оформление пропуска в ЗАТО, обеспечение жильем (при предоставлении).

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Можно ли приехать в часть без звонка?
Нет. Железногорск — ЗАТО. На въезде в город стоит КПП (контрольно-пропускной пункт). Без пропуска или доверенности от командира части/кадровой службы въезд на территорию города и части невозможен.
Есть ли вакансии для женщин?
Да. По контракту — на офицерские и сержантские должности (связь, медслужба, кадры, финансы, склад и др.). В гражданский персонал, на широкий спектр должностей (врачи, бухгалтеры, технический персонал, повара, уборщицы и т.д.).
Предоставляется ли жилье при приезде из другого региона?
Военнослужащим: Да, служебное жилье или НСЖ (если нет жилья в собственности на месте службы). Гражданскому персоналу: Жилье не гарантируется ведомством (только в исключительных случаях по решению тельства), но действуют северные коэффициенты к зарплате, позволяющие снимать жилье.
Какие «северные» надбавки действуют в Железногорске?
Красноярский край (кроме южных районов) относится к районам Крайнего Севера или приравненным к ним местностям. Обычно это коэффициент 1.3–1.5 к заработной плате/денежному содержанию и пенсии, а также дополнительный ежегодный отпуск (21–24 дня). Точный коэффициент уточняйте в кадровой службе.

Данная статья носит информационно-справочный характер, составлена на основе открытых данных ЕГРЮЛ и нормативных актов РФ (ФЗ «О службе в Росгвардии», ТК РФ). Актуальные вакансии, требования и контакты пункта набора обязательно уточняйте на официальном сайте Росгвардии (rosgvard.ru) или по телефону ### на день обращения.